自分から考えて動いてもらわないと困る「やるやらない問題」

スマホ上の空論
2018.11.05
平山紘介コウスケさん

「売り出し方をつくるコーチング」

心の解説者　平山です。

人が数人集まると、意見の合わない事が生まれます。

多くの人は、それを相性という片付け方をします。

相性の合うor合わないで、問題が落ち着くのであれば良いのですが・・

どうしても【不平等】【理不尽】に思う気持ちが出てきて、

人間関係でのトラブルに発展します。

お店や会社、サークルであれば、次のように人の分類があります。

①何も考えていない人（その場に居るだけ）
②言われてもやらない人（聞いているけど理解はない）
③言われればやる人（理解していて腰が重い）
④とりあえずやる人（動くけど理解が弱い）
⑤率先して作業をする人（状況を把握している）
➅結果を出す人（自分で考えて行動する）

こんな感じに分かれています。

そして、大体が、率先して作業する人・とりあえずやる人と

何も考えていない人・言われてもやらない人との間で、トラブルが起こります。

そりゃそうですよね。簡単に言えば「やる人」VS「やらない人」なので。

しかし、このケンカは終わりが出ない特質を持っているんです。

やる人グループからすれば「なんでやらないの？？やりたくないの？」なんていう

意見が出るものなんですが・・やらない人グループも「やりたいと思ってる・・」

という気持ちを持っているので、やりたいけどやっていない言い訳が存在するからなんです。

何も考えていない人も「やりたいと思ってる」という言い訳があり、

言ってもやらない人にも「やりたいと言っている」言い訳があるため、

本当にやる人や、やり続けている人からすると、非常に頭にくる言い訳を兼ね備えています。

相性の問題じゃすまないお話ですよ・・本当に。

でも責任は持ちたくないけど「やりたいと思う」「やりたいと言う」グループは多くいます。

多ければいいことではなく、ゲームのお付き合いでも、趣味の継続度でも、

同じ現象が起こっていて、やりたいと思っている人は多いけど、結果を出す人は少ないんです。

例として「喜ばれるBLOGをつくりたい！」という案を出します。
①やりたいと思っている人　４０％
②やりたいという人　　　　３０％
③やりたいと言い続ける人　１５％
④本当にやる人　　　　　　１０％
⑤やり続ける人　　　　　　３,５％
➅結果を出す人　　　　　　１,５％

こんな統計だと思います。ブログに限らず、趣味でも、仕事内容でも、

気持ちだけはある事の方がどうしても多くて、結果まで持っていく事は困難になりがち。

なのに、同じ空間にいて、人の数がある程度いれば、そりゃ「やる人」VS「やらない人」

が起こるんですね（笑

でも、怒っても変わりません！言ってもわかりません。

伝達は出来たとしても、理解してもらう事には期待しない方が「心の安全」です。

ちなみに、結果を出す人と、言われればやる人から、トラブルは生まれづらい特徴があり

すでに自分で考え責任を覚悟した人と、自分はないけど流されて動くタイプは、

マイペースであっても、ユアペースであっても、動いているので、

標的になり辛い特質を持っています。

そうであっても、やるやらない問題は多くの場所で常に交戦しています。

どうすりゃいいの・・？ってなりますよね。